Martina Žofková

Bakalářská práce

Odhad motherhood wage penalty v České republice

Estimation of motherhood wage penalty in Czech Republic
Anotace:
Za použití průřezových dat pro Českou republiku získaných z webového průzkumu WageIndicator zjišťuje tato práce, že mateřství má negativní vliv na mzdy žen. Výsledky mé analýzy naznačují, že ztráta lidského kapitálu způsobená mateřskou a rodičovskou dovolenou, stejně tak jako snížené pracovní úsilí matek a jejich sebe selekce na pracovní místa, která jsou pro matky vstřícnější, stojí za tímto vlivem …více
Abstract:
Using cross-sectional data from WageIndicator web survey for Czech Republic, this thesis shows that motherhood has negative effect on women's wages. Results of my analysis suggest that loss of human capital caused by maternity and parental leave as well as lower work effort of mothers at work and self-selection of mothers into more mother-friendly jobs is behind this negative effect. Further my …více
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 2. 2013

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 20. 6. 2013
  • Vedoucí: Dominik Stroukal
  • Oponent: Dagmar Brožová

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Praze
http://www.vse.cz/vskp/eid/36810