Mobbing v pracovněprávních vztazích a jeho formy

Bc. Stanislav Karafiát

Bachelor's thesis

Mobbing in Labour Relations and its Forms

Anotácia:

Ve své bakalářské práci se zabývám problematikou negativního mezilidského chování v pracovně právních vztazích, které je označováno jako mobbing. Teoretická část je zaměřena na problematiku mobbingu, v jeho správnému definování, dále charakterizovat jeho znaky, nebezpečnost i způsob obrany. Samostatnou kapitolou je i zodpovězení otázky co lze za mobbing považovat a co již ne. Okrajově se ve své práci zmiňuji i o šikaně a to především v jejím definování, abych určil rozdíl mezi šikanou a mobbingem. V praktické části jsem za pomocí dotazníkové metody provedl průzkum středně velké soukromé firmy. Dotazník byl koncipován tak, aby byl zaměřen právě na prvky mobbingu, případně odhalil možné rafinovaně ukryté útoky mezi zaměstnanci. Závěrem jsem výsledky ankety analyzoval a na základě těchto výsledků jsem vyhodnotil míru případného mobbingu v daném pracovním kolektivu.

Abstract:

In my work I focus on the negative interpersonal behavior in workplace relations, which is known as mobbing. The theoretical part focuses on mobbing definition, typical characteristics, danger and ways of possible defense. A separate chapter is related to question what is considered as mobbing and what is not. Marginally I touch also bullying, especially in its definition, in order to determine the difference between bullying and mobbing. In the practical part I run a questionnaire survey carried out in medium-sized private company. The questionnaire was designed to be very focused on the elements of harassment and revealing possible attacks hidden among employees. Eventually, I analyzed the survey results and on the basis of these results, I evaluated the extent of mobbing in the particular work team.

Kľúčové slová

Mobbing, pracovněprávní vztahy, šikana, firemní zákon, oběti mobbingu, labor relations, bullying, company law, mobbing victims

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 9. 5. 2012

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 30. 6. 2012
• Vedúci: JUDr. Josef Mužík
• Oponent: Mgr. Ing. Vladimír Mráz

Banking Institute/College of Banking

Bachelor programme / odbor:
Banking / Legal Administration in Undertaking