Bc. Dana Lakronová

Master's thesis

Odměňování zaměstnanců pomocí mzdových stupnic - rozbor systému odměňování pomocí pevné složky mzdy u vybrané firmy

Anotácia:
Tato diplomová práce se zabývá tématem odměňování zaměstnanců a jejich motivací u vybraných železničních společností. Tyto dvě složky personální činnosti jsou významnými faktory při výkonu práce a systém odměňování by měl mít každý podnik detailně propracovaný. Byla analyzována politika odměňování a zároveň byl zkoumán dopad tohoto odměňování na firmu. Pomocí dotazníkového šetření, rozhovoru a pozorování …viac
Abstract:
This thesis deals with the topic of employee remuneration and their motivation at selected railway companies. These two parts of human resources management activities represent important factors which play a significant role in performance at work and each company should create a detailed plan of rewarding the employees. The thesis analyzes rewarding rules and researches the impact of the rewarding …viac
 
 
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 2. 12. 2021

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 20. 1. 2022
  • Vedúci: doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.
  • Oponent: Ing. Šárka Kolářová

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích